完美国际电信一霹雳区交流版 收藏本版 今日: 0 主题: 1794

3492 48

十一期间怎么过 你来做主

[复制链接]
发表于 2007-9-18 17:18:04 | 显示全部楼层
10.1函授,读书,考试
发表于 2007-9-18 17:21:06 | 显示全部楼层
原帖由 酸酸的甜桔 于 2007-9-18 17:18 发表
# `0 I, @& A9 k10.1函授,读书,考试

7 O9 F9 y) A' n6 w  i/ a:xhan :xhan :xhan 一提工作我就愁了,可能到时又要搞什么24小时值班的
发表于 2007-9-18 21:25:22 | 显示全部楼层
原帖由 傲天♂苛嗳教潴 于 2007-9-18 16:45 发表
3 n! C# w; ~! p: q. d! E6 Z! N:xhan :xhan :xhan 大狼,WG早就有了,反WG的才两星期,那之前挂的都已经挂高了
* m* i) a4 C3 Q: E
我什么时候长大了,从小狼变成大狼了?
发表于 2007-9-18 23:02:06 | 显示全部楼层
大家都说说建议吧 后面的朋友不要在这里灌水 谢谢配合
发表于 2007-9-18 23:31:41 | 显示全部楼层
关于十一黄金周 我们傲天做点公益活动 帮得人越多 奖励越高 嘿嘿
发表于 2007-9-19 08:33:41 | 显示全部楼层
:zjdijf
发表于 2007-9-19 08:35:21 | 显示全部楼层
这么早就在灌水:xhan :xhan
发表于 2007-9-19 09:30:34 | 显示全部楼层
无聊上来看看,很少上来的
发表于 2007-9-19 10:49:07 | 显示全部楼层
嘿.在帮里设个冲级竞赛吧..
发表于 2007-9-19 11:59:41 | 显示全部楼层
因为活动要从多方面考虑,要顾及到游戏里和游戏外,而且也要从时间上考虑,所以活动主要有以下几种, D; k* X, d0 c6 v8 V# `! |
1:TS唱歌比赛* c9 o2 G8 t; c
通过TS举办K歌比赛可以让更多的人熟悉TS,这样在城战或者野P的时候,可以再也不用一边PK一边打字了,当然,这个也需要大家养成一上游戏就上TS的习惯,另外游戏里也有不少人还没上过TS,没使用过TS的,所以也希望通过这样的活动来教会大家,到时候也需要大家一起教导一下不会使用TS的成员们,这个活动的缺点就是害羞或者自认歌喉不行的成员可能不会参与,只适合于活跃人群,哈哈..9 N1 E* v1 j$ C* U4 E6 w

9 h) p& `3 e5 G1 }7 n! d% U7 J2:帮会内举行问题活动,这个活动比较大众化,人人都可以参与,第一个答对的才能获得奖励,鉴于大家时间的关系,建议可以连续多天举行,免得有的朋友错过,比如10月1日晚上,10月2日晚上,10月3日晚上,当然,这个时间有待决定8 F& M  o' `$ @: y) k

+ g8 b% P- w6 U! K3:猜迷活动,这个活动是我为中秋专门准备的,这个活动的场所是论坛,之所以选择论坛是因为毕竟游戏里还有很多朋友没来过论坛的.有很多有用的文章,比如城战经验这些文章我想大家看了都会大大受用的,活动的形式大概如下,到时候将出题目给大家,答案是藏在某个帖子里面的,只有通过查看帖子里面的内容才会知道答案,虽然说这些答案可以通过百度或者google等搜索引擎进行查找,但是在这里是没用的.我将会在每一个答案那里加上一个验证的数字,只有找到答案和验证数字两样才为答对,哈哈,想作弊是不可能的拉,这个活动的缺点就是不适合没接触过论坛的朋友..
7 i6 M& L* r1 j8 I
0 w6 f# L$ l7 p' r/ _7 G4K比赛,PK比赛以前也都举行过一次了,效果不错,这次也可以借鉴上次那样来进行,不过为了照顾一些低级的朋友,建议分级别来进行,比如按每10级为一个级别.如:70到79,80到88,89到994 b$ m' s7 \5 Y/ p' e
2 z( F8 L' m3 B8 d
另外神殿哪边也要参与到上面这些活动来,具体的晚上我上游戏后跟他们联系看看,大家还有什么好的意见就提出来
您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册

本版积分规则

傲天阁游戏公会
联系我们
咨询电话 : 020-88888888
事务 QQ : 85075421
电子邮箱 : admin@admin.com

小黑屋|手机版|Archiver|傲天阁游戏公会 ( 粤ICP备14058347号 )|免责声明

GMT+8, 2025-5-15 20:42 , Processed in 0.084575 second(s), 6 queries , Redis On.

Powered by Discuz! X3.4

© 2001-2013 Comsenz Inc.

快速回复 返回顶部 返回列表